为促进新提拔干部和新进人员尽快融入民政工作，提升团队凝聚力，7月2日，乐山市民政局召开市级民政系统2025年上半年新提拔干部、新进人员座谈会。市民政局领导班子成员、相关科室及直属单位负责人和新提拔干部、新进人员参加会议。

座谈会上，新提拔干部和新进人员依次进行自我介绍，分享自己的学习、工作经历，以及加入民政系统后的感悟与对未来工作的展望。

与会分管领导及相关科室、直属单位负责人分别向新提拔干部和新进人员表示祝贺与欢迎，并结合自身工作经验，从不同角度为新同志提出建议与指导意见，鼓励他们在新岗位上积极进取、勇创佳绩。

市民政局党组书记、局长曾剑讲话，他首先对新提拔干部和新进人员表示衷心祝贺与热烈欢迎，肯定了他们过往的努力与成绩，同时也对他们未来在民政系统的工作提出了殷切期望与明确要求。

曾剑强调，新同志要不断加强理论学习，深入学习贯彻党的路线方针政策，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，始终在思想上、政治上、行动上同党中央保持高度一致，把对党忠诚融入到日常工作的点点滴滴，在大是大非面前保持清醒头脑，系好职业生涯的第一粒扣子。

曾剑指出，民政工作直接面向群众，大家要牢记“民政为民、民政爱民”的工作理念，坚持以人民为中心，时刻把群众的利益放在首位，积极践行全心全意为人民服务的宗旨，用心用情用力解决好群众的急难愁盼问题，切实履行好增进民生福祉的职责。

曾剑鼓励新同志要保持谦虚好学的态度，主动向身边经验丰富的领导、同事请教，尽快熟悉民政业务知识体系。民政工作涉及养老、救助、社会事务等多个领域，要全面提升自身业务能力，培养综合实力，以扎实的专业知识和技能服务群众。要立足岗位，勤勉敬业、真抓实干，对待工作要一丝不苟，以高度的责任感完成每一项任务，以奉献之心对待民政事业。要敢于担当尽责，面对工作中的困难与挑战，要保持事不过夜的精神状态和“时时放心不下”的责任感，主动作为、敢担苦干善为，为乐山市民政事业高质量发展添砖加瓦。

最后，曾剑着重强调，廉洁自律是从业底线，要树立正确的世界观、人生观、价值观，时刻绷紧廉洁这根弦，增强廉洁自律意识，严格遵守党纪国法和单位的各项规章制度，恪守纪律规矩底线，树立良好的民政干部形象，做到心有所畏、言有所戒、行有所止。